原民办代课老师的养老补贴问题何时能够得到解决？
这个问题实际上早已解决了，现在有人重新提起的意思就是不够多。人的欲望是无限的，所以这个问题是永远也无法解决的问题，因为即使今天每人每月一万元，明天就有人要二万元。
具体应给多少，国家自有底线。不是在网上喊喊就能改变国家意志的。希望有些人不要存在幻想，该给的国家一分不少会给你，不该给的你天天在网上闹也不会多给一分。要相信党，相信国家。
原民办代课教师盼国家统一政策。早日提高教龄补助，每教龄每月100元乘以教龄！
或多或少吧，已经算是解决了，河北省每个教龄每个月补贴26元，我认识一个教龄34年的老教师，每月的补贴加上基础养老差不多有千元，和正式老师没法比，但是总归是有，期待早日有所提高吧！
这是一个早已解决的问题了。据我所知，现在没有一个省市没有落实。所以，这一问题已不存在。
题主本意可能少了两个字，即"满意"。即"原民办代课老师的养老补贴问题何时能够得到"满意"解决？"，也就是说现在补贴太少，要增加。
我看，什么叫满意？人人满意不可能。现在满意的人也有。
现在补贴是不多，江苏代课的还没有补贴。能再适量加点就不错了。什么事都要辩证看。比如改制时下岗工人，谁补贴。何况原民办、代课教师本也不是铁饭碗，与六十年代企业、城市精筒下放都不同。
有人总讲那时贡献，是的，正因为有贡献，才给点补助。有人总以留用转正比，这本身就是不可比。为什么没留用？很多人讲留用的是徇私舞弊，但我仍说，那是极少数，留用、辞退，都有原因。除违反本地或国家有关规定(如不再招录民办教师的时间规定、没经县教育主管部门审批等)录用辞退外，选优或超编诚减员，我们这都是经考试考核的，有的还是自动的。
我也做过多年民办教师，也经两次整顿，每次都有考试。确有一些实际教学也不错的，但考试或差0、5分，怎么办？其他人考核也过关，那只有按考试分数低的辞退，这也叫竞争吧。我是实话实说，正如老农民养老一样，很多人说与企业职工、机关事业退休一样，可能吗？尽可能提高点基础养老金就是好事！
这个问题按国家劳动法规定早就应该为民办代课教师解决后顾之忧养老补贴一事，他们辛苦站在三尺讲台，风里来雨里去实在是不容易，教书育人为祖国培养下一代人做出了努力的贡献，按合同法规定更应该早就落实的问题
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